首先，按照我的理解，你要问的应该是在省委、省政府办公厅（或政研室）的工作体验。可以简要概括：讲规矩，重流程，必须严谨细致。
先来简要了解省委、省政府办公厅的主要架构。
第一，省委办公厅。主要保障书记、副书记和省委秘书长，是全省的中枢神经。处室主要分这几种：
1.常委办，这是中枢的中枢，是服务省委常委会的，日常主要做好会议的筹备、协调、组织、跟踪。省委的重大决策都要通过常委办安排部署。
2.秘书处。一般分为一处和二处，主要负责文件传阅、流转、审校、编发，基本上都是流程性工作。
3.信息处、机要局、保密局、督查室等都技术类处室，不如上边的三个处工作忙，平时压力要小一些。
4.人事处、行政处、保卫处、机关党委等辅助机构，是服务上边几个处室的。
第二，省政府办公厅。主要保障省长、副省长工作。处室主要分这几种：
1.综合处和秘书处。综合处负责协调整个办公厅的工作，秘书处负责流转文件。
2.一、二、三、四……一直到N处（各省编制情况不一），这是专门保障省长和副省长的处室。其中，一处保障省长日常工作，二处保障常务副省长工作，其他处室保障相应副省长工作。在这里面，一处处于协调的核心，其他处室基本上都要听从一处的总体安排和部署。这些处室基本上没有休息日，特别是处室的处长，要全天候陪领导。
3.人事处、行政处、保卫处、机关党委、监察室 等都是辅助机构，是服务上边几个处室的。
第三，省委政研室和省政府政研室。这两个部门主要起草重大文字材料，属于笔杆子“集中营”。最知名的就是省委政研室牵头起草省党代会材料，省政府政研室牵头起草省政府工作报告。
以省委政研室为例，主要包括秘书处、改革处、经济处、社会处、城乡处、信息处等等。
说完实的，再来简要说点虚的。
在以上部门工作，最最重要的就是要讲规矩。工作可以慢一点，但该有的程序、该走的流程必须到位，比如签字的人员、先后顺序等等。如果从事秘书工作，还要注意心细严谨，毕竟有些文件是要传阅副省长的。最后，就是注意保密，不该说的话一律不说。
我来简单回答一下。我曾经在省委挂职一般干部大约半年，同时也有一些老师、同学或朋友在省委、省政府工作过。综合起来，我个人觉得有以下几点体会，也许并不准确：
一是省委、省政府机关应该是全省地位最重要的部门，在里面工作是有些自豪的。当你到其他单位去办事时，只要你说是省委或省政府的，这些单位都会对你高看一眼。同时，亲戚朋友也会为你感到自豪——当然，前提是你必须让你的亲戚朋友遵纪守法。
二是由于在省委、省政府工作升迁机会比较多，所以干起事来大家都是很主动积极的，特别是刚参加工作不久的年轻人，更是会倍加珍惜这一机会，努力工作。我在省委挂职的那段时间里，省委办公厅考虑到有些干部的家离办公地方有点远，晚上加班到了夜深后回去很不方便，便特地在附近租了一层临时宿舍楼，让加班后不能回家的干部职工临时在里边居住；当然，我们挂职的七八位下面区县来的人员也在里面，我就经常看到我们处室的两位年轻干部加班后不回家，跟我们住在一起。其中有个是从副部级大学即985大学转过来的一个副处长，他说虽然累，有时也羡慕还留在大学教书的妻子能睡到“自然醒”，且当上了副教授，一周只有五六节课，但他还是觉得在省委上班更锻炼人，且能认识更多的朋友，积累不少的人缘。
三是省委、省政府的工作氛围一般来说是很严肃的。一般来说，每个人都有自己的工作，每天上班后，一般就是处长或副处长布置当天或最近一周的工作，每个人都按照工作任务或合作、或独力完成，很少有互相逛来逛去吹牛的——即使是少数工作较闲如工会主席、副主席和干事等，在吹牛时也会声音很小，生怕领导从外面路过，听到了自己的噪音。
四是在这里工作福利是不错的。由于工作比较忙，又累，所以有比较好的食堂，食材也不错，厨师更是国家一级厨师甚至是特级厨师，有时加班晚了，只要负责后勤工作的领导给食堂打个招呼，还可以加点餐，吃点面条或抄手之类的。同时，工会还会组织大家参加一些活动，并严格按照规定发放一点小福利，比如购书卡、电影卡和健身运动装备等，但听朋友们说，现在更严格规范了。当然，我在里面那半年，最喜欢的就是单位有个小图书馆，甚至处室也有一个小图书室，里面的书全是好书，读起来很过瘾也很享受，如果不加班，吃过晚饭散步后，便是在里面读书，甚至周末离家太远有时不回家，也是呆在图书室里，感觉真好。
五是大家也许认为这些部门为了职位升迁存在一定的勾心斗角，其实一般来说，真的是没有。凭我在省委挂职的半年时间里观察，至少在年轻人身上，这里的勾心斗角几乎没有，至少比其他单位好上百倍——这缘于能够省委、省政府工作的人，都应该算是精英，且由于职位并不少，只要勤勤恳恳努力工作，领导看在眼里，是会逐年慢慢升迁的。只有升到正处、副厅职位后，由于副厅和正厅职位较少，才可能存在一定的勾心斗角——不过，由于我只是一般的科级干部，对正处、副厅的了解不多，也不知道他们是不是真的存在勾心斗角。我身边的那些副科、正科甚至副处级年轻人，都不存在勾心斗角，因为只要能力强，一般随着年龄的增长，只要符合提拔的年限规定，就会按照程序提拔的。说句实话，在区县甚至乡镇由当个副科甚至正科，是非常难的，而如果要升到副处，则是副县级领导了，更难。但是，不要说省委、省政府机关，就是一般的省委省政府下属部门，晋升到正科、副处这个职级是非常容易的。
同时，由于在这里经常接触省委、省政府领导，只要你真的有能力，是容易引起领导注意和重视的。
（看到各位网友对此比较感兴趣，我决定再添加两个方面的感受：
一是省委、省政府机关的管理很规范化和人性化。就拿签发票来说吧，我当年挂职的那个省委部门就做得非常好。专门分管机关事务的正厅级领导虽然忙，但是有个规定，就是周五由各处室的会计统一收齐发票交处长、副处长签字后，再统一交到正厅级领导那里，正厅级领导利用周末时间全部签完，然后在周一交给财务负责打账——如果领导周末要出差或做其他，则会给大家说明情况，并保证在周三前签完字。这一点让我非常感动。
因为绝大多数区县级单位的签字领导都比较忙，也不统一时间，所以要签一个发票必须和办公室搞好关系，让办公室通知领导在家时间，然后放下手中的工作排轮子前去签字，有时排到自己了，领导却有事要临时出去开会，则又必须拖到下周甚至下下周——好多时间都耽搁在守候领导签字上，而如果忙工作不管这事吧，有时又会垫支许多钱，有的干部职工比如跟单位一般职工跑的司机，甚至垫支上万元乃至几万元，只有跟随领导跑的司机才能近水楼台随时签到字报销。
二是绝大多数领导很有点伯乐风范，宁愿机关里的年轻人们多做事，也要保证年轻人的待遇和未来发展。听我的一个朋友说，他们有一个处室，人员只有三个人，处长、副处长和办事员，但是正厅级领导明确说，你们现在是一个人要干两个人的事，处长、副处长都是办事员，但是，只要处长升迁或调走了，则一般是副处长上，即使上不了，也要协调将其调到更好的处室当副处长或者到其他相同处室当处长；而副处长升迁或调走或改非（一般会晋升一级后改非）后，则一般由正科级办事员（必须是正科级，如果是副科级则必须升为正科级才行，这是纪律规定）升为副处长。所以，在这些单位的年轻人虽然忙，虽然累，却人人都是干劲十足的。
（大家看后，如有收获和兴趣，可关注一下我的头条号，相信您会有一定收获！谢谢！）
在省委省政府工作大体会有两个体验：一是一省中枢，位高名重，前程似锦；二是大院高墙，等级森严，莫敢不从。
之所以会这么说，主要因为三点：
第一，在这两个地方工作提拔晋升比较快。所谓在省委省政府工作，也就是指在省委办公厅和省政府办公厅工作，这两个机构是负责保障省委和省政府正常运转的核心中枢，省委省政府政出省门，必须经由这两个机构，堪称省委省政府的“大脑”，可见重要性和地位。这两个机构其中省委办公厅主任一般由省委常委秘书长兼任（部分由分管办公厅常务工作的省委副秘书长兼任），级别副部，其内设处室比如秘书处、综合处、文电处等，都是正处级部门，与县委书记县长平级；省政府办公厅也不遑多让，办公厅主任一般由省政府秘书长兼任，级别正厅（也可以说是准副部），内设处室与省委办公厅一样，比如秘书一到几处，分别对应相应的副省长，联系协调对口的省厅，级别不高处级，权重相当大。在这两个部门工作，只要个人不犯错，保底正处，副厅触手可及，前途不可限量。而在基层的市县，别说厅级，就是提拔一个副处都难如登天。
第二，在这两个部门工作可用资源相当多。省委办公厅和省政府办公厅都是服务省领导的机关，如前所述，进水楼台先得月，提拔晋升会有一定的优势。比如在省委办公厅秘书处或省政府一到几秘书处工作，因为服务对应的省委省政府领导，需要由他们向下传达指令，因此尽管秘书处本身级别不高，可现实中他们可以随时打电话给对应的省厅副厅长、厅长或者下辖地市主要领导，传达或协调一些工作，权重不亚于一个厅级干部。这两个部门的副处长、处长下到市县，能力大的，市里的副市长甚至主要领导都要出来接见，享受的尊重度不是一般处级领导能比的。特别是领导身边的秘书，地位更加突出。人们常说，组织部见官高三分，其实省委办公厅和省政府办公厅未尝不是如此，扛着这两块牌子出去，在省内几乎可以“横”着走，基本上没有谁敢不给面子。
第三，在这两个部门工作规矩也非常多。在省委办公厅和省政府办公厅工作是牛，不过大院高墙，等级分明，纪律严格，各种约定俗成的规矩非常多，其实也很压抑。而且，部门越重要责任越大，办公厅工作因为围绕着领导在转，事无巨细都要管，常年加班加点，实际上并不轻松。在基层部门，处级已经算是比较大的领导了，小事基本上不用自己操心，可办公厅不一样，处级干部说到底还是执行者，是干活的，因此他们在外人看起来很光鲜体面，内里的辛苦只有自己知道。这也是他们成长为更高层面的领导干部之前必须要承受的代价。
总的来说，在省委省政府办公厅工作，前途自不用说，地位也很超然，里外都有面子，可如果不懂规矩和原则，不谙人情世故，实话实说也很压抑。个中滋味，只有亲身经历过才有体会，在此不一一阐述。
刚到省政府的小王，老觉得内部工作有点压抑，主任跟他说话要小声，走路要轻、慢，平时不要到其它办公室串门。小王刚开始小心了几天，发现也并不影响什么。没有想到，碰到了几件事，让自己收敛了许多。
小王本来有一点政府工作的经验，再加上刚报到时，主任又给他讲了许多的规矩，发现与自己知道的情况，还是有许多的差距。
小王刚开始很小心，与周围的同事关系也不是很熟，每天忙于工作，虽然觉得有点压抑，但是觉得主任说的还是有点夸大其词，超出了自己的想象，也就慢慢地放松了自己的注意。
虽然，在办公大数的走廊内要保持安静，但是，各位领导的办公室门正常都是人进门关。小王觉得在自己办公室里应该是轻松的，他这样想，就把主任给他强调的有些话忘记了。
一次，同事在上班时讲了一个笑话，小王觉得非常好笑，当时开怀大笑，没有想到他们的办公室门没有关上，对面的一位处长就探出头来看了一眼，其它同事忽然收住了笑声，只有小王背对着门，没有看到领导的神情，一直开心地笑，直到发现同事怪异的眼神。
过了几天，小王的主任就把他叫过去，又给他上了一课在政府工作的注意事项，小王觉得更加压抑了。
在此后的工作中，小王不得不注意自己的表现，说话要平和，笑声要适可。没有工作的时候，尽量不到其它办公室去串门，自己坐在办公室时，也装作很忙的样子，在电脑上敲敲打打。
还有一次，小王上班有点迟了，上楼梯的时候速度很快，想早点赶到办公室。在一个楼梯转弯的时候，一步跨过去，没有想到自己和一位正要走过来的处长碰到了一起。小王赶紧向那位处长陪不是，好在处长到没有什么，笑笑就过去了。
小王为此惴惴不安了好几天，生怕主任再找他说点什么，一连几天，小王心里可不好受了。幸好，这次没有发生什么，倒是那位处长记住了小王的名字，经常让他去办点事。
小王从那以后，经常早早去单位上班，赶在领导上班前到达办公室，走路时眼观六路，免得再发生那样的情况。
小王觉得在政府中，做事要非常严谨，一定按照规定、职责分工、程序进行。在各部门之间协调问题时， 一定要掌握清楚、到处去协调，稍有一点不小心、不熟悉，就可能碰到闭门羹，家庭教育网，不得不再次进行文件、方案的修改。
小王还有一点觉得不适应，在单位出入非常严格，有时候自己把出入卡忘记了，门卫也要让自己跟同事打电话确认，这在以前的单位中从来没有这样的事情。
遇到自己的熟人来办事，也要提前跟自己预约，没有预约的还要自己到门口去接人，非常的不方便。
自从小王到政府工作后，自己的朋友平时都不到单位来走动，都说他们单位没有人情味，门不好进。弄得小王经常在下班后和朋友们到茶馆、酒馆去聚会，还经常让他买单。
不过，小王觉得自从他到单位后，到政府来办事的人员，或者他到各市县去出差，碰到的所有人，见了他都很客气，一口一个主任叫着，自己也很受感染，现在也学得越来越彬彬有礼了。
在省政府工作过的人，有没有和小王同样的感受？
本文标签：
